Migrantes sin estancia legal en México pueden acceder a un empleo formal mediante una constancia de empleador

A pesar de los desafíos legales que enfrentan muchos migrantes en México, aquellos sin estancia legal en el país tienen la posibilidad de acceder a trabajos formales gracias a una herramienta denominada «constancia de empleador», que pueden obtener a través del Instituto Nacional de Migración (INM). Este trámite, según Julia Gloria Gómez Martínez, directora del Centro de Recursos para Trabajadores Migrantes en Tijuana, es sencillo, tiene un costo de 350 pesos y es válido por un año.

La posibilidad de contar con una constancia de empleador es una solución clave para aquellos migrantes que se encuentran en proceso de refugio y que no han podido renovar su Tarjeta de Visitante por Razones Humanitarias (TVRH). Desde enero de 2024, el gobierno federal suspendió la renovación de esta tarjeta, lo que ha afectado gravemente a cientos de personas que estaban en proceso de obtener el estatus de refugiados en el país. Esto ha generado que muchos migrantes pierdan sus empleos formales, viéndose forzados a recurrir al mercado informal, donde los sueldos son más bajos y las condiciones laborales, más precarias y arriesgadas.

Gómez Martínez mencionó que, lamentablemente, muchas pequeñas empresas desconocen esta opción para contratar a migrantes en situación irregular. Para poder formalizar la contratación de estas personas, las empresas deben obtener la «constancia de empleador», un documento que permite contratar a trabajadores migrantes sin la necesidad de que tengan una estancia legal en el país. Esta opción también beneficia a los migrantes, ya que pueden acceder a condiciones laborales más dignas y estables, en lugar de depender de empleos informales, que en muchas ocasiones carecen de derechos y beneficios.

Además, la directora destacó que este proceso facilita la obtención de la residencia temporal por oferta laboral, un estatus que otorga seguridad legal tanto a la persona migrante como al empleador, pues proporciona la regularización del trabajador y su inserción en el mercado laboral formal. Es una medida que ofrece una solución viable tanto para los migrantes que buscan estabilidad en su situación en México como para las empresas que necesitan cubrir vacantes laborales con mano de obra disponible.

Este procedimiento refleja un esfuerzo por parte del gobierno mexicano para mejorar las condiciones laborales de los migrantes y permitir que accedan a empleos formales, a pesar de los obstáculos legales. La importancia de dar a conocer estas opciones es fundamental para la integración de los migrantes en la economía mexicana de manera legal y ordenada.